【文档说明】在2022年党风廉政建设和反腐败工作专题会议上的讲话.docx，共(4)页，14.004 KB，由上传

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在2022年党风廉政建设和反腐败工作专题会议上的讲话同志们：今天我们召开2022年党风廉政建设和反腐败工作专题会议，主要目的是：贯彻落实中央、省、市、区纪委全会和全市综合执法系统党风廉政建设暨述责述廉大会精神，深入研判当前存在的主要问题，安排部署今年的党风廉政建设和反腐败工作。前面，组织学

习的相关会议精神，请各股室、大队、支部要组织全体干部职工认真学习，并对照抓好贯彻落实。下面，我就2022年党风廉政建设和反腐败工作讲4点意见。一、坚持总体要求不动摇，着重突出一个“稳”字从国省层面来看：下半年将召开党的二十大，这是全国各族人民生活中的一件大事。抓好党风廉

政建设和反腐败工作，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，自觉把握和运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，永葆自我革

命精神，坚持全面从严治党战略方针，坚定不移将党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，努力取得更多制度性成果和更大治理成效。从现实层面来看：今年将全面实行综合行政执法改革，推进执法人员、编制、事项整体下

移，还将推行“非接触式执法”“首违不罚”等执法方式改革，这些重点事项都将面临很多具体矛盾，抓好党风廉政建设和反腐败工作就更加重要，在关键的时间节点守住底线、不越红线、不碰高压线，坚持依法合理表达诉求，理性规范咨询政策，在推进综合执法各项工作正常开展的同时，坚持稳字当

头，确保大局稳定。二、坚持问题查摆不遮掩，着重突出一个“准”字从实际工作来看，我们队伍中依然存在：一是政令不畅、怠政懈政的问题。如领导交办事项推、拖，不限期完成。二是随意性执法、选择性执法、逐利性执法、机械性执法的问题。如在

执法办案时，无充分理由擅自自由裁量；接受当事人的吃请。三是服务意识不浓的问题。如对管理相对人态度生冷，甚至出现对骂的现象。四是热点焦点领域隐形腐败的问题。如在渣土运输、违法建设上随意表态。五是吃拿卡要、权力寻租、滥用职权的问题。如一线执法人员买包烟、一瓶水不给钱的现象。六是形式主义、官僚主义变

异的问题。如工作只管安排了、传达了，就等于落实了，当甩手掌柜；以工作忙为借口，本应该大队长或在编职工亲自落实的事情，委派协助执法人员到领导办公室签批文件、文书，但是对情况一问三不知。七是队容风纪不整的问题。如制服混穿。八是违规经商办企业。如用手中的权利，到管理服务企业中入干股。九是为

民办事效率不高。如办理信访举报件时，应付了事。十是违反中央八项规定和市委“十八字”要求。如加班虚报误餐费用等问题。三、坚持逗硬问责不护犊，着重突出一个“狠”字一是凡是主体责任不落实的一律追责问责。各股室、大队、支部主要负责人就是你所在部门的“法人”，必须要承担党风廉政建设和

反腐败工作主体责任，一旦你这个股室、大队的人出了问题，股室负责人和大队长就是“首当其冲”。二是凡是一岗双责不落实的一律追责问责。“一岗双责”就是指，一个领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责，又要对所在岗位应当承担的党

风廉政建设责任制负责。三是凡是破坏规矩触碰红线的一律追责问责。分局纪检委员、执法监督股和各支部纪检委员要针对存在的10个方面的问题，明察暗访，重点查处群众关心话题、干部作风问题、干群举报问题，下狠手坚决清除害群之马。四、坚持警钟长鸣不走样，着重突出一个“效

”字一是坚持理论学习不走样。充分利用晨会、干部职工大会、三会一课等，集中学习党规党纪和综合行政执法队伍相关禁令，自觉筑牢不想腐的思想防线。二是坚持警示教育不走样。定期观看中央、省、市警示教育片，学习通报曝光的典型案例，深刻汲取教训，从点滴细微处做起，勤掸“思想尘”、多思

“贪欲害”、常破“心中贼”，知红线、守底线。三是坚持作风转变不走样。深刻理解“四风”和腐败互为表里、同根同源的关系，时刻警觉由风及腐、由风变腐的现实风险和严重危害，从小事小节上加强修养，从一点一滴中砥砺品质。同志们，全面从严治党是党永葆生

机活力、走好新的赶考之路的必由之路。只有以永远在路上的清醒和坚定，坚持严的主基调不动摇，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进，才能永葆党的生机活力，才能推进城管执法事业高质量发展。