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社区软弱涣散党组织整顿工作总结为进一步加强x社区党组织建设，增强社区综合服务水平，提高党支部的凝聚力、战斗力和号召力。根据上级领导部门指出的相对软弱涣散问题，我支部高度重视，认真开展了整顿工作，通过一段时间的整章建制，立足于调优班子，改进作风，优化

服务，支部的凝聚力得到加强，战斗堡垒作用得到提升，较好的完成了整顿软弱涣散组织工作的各项目标任务。现针对社区的整改情况总结如下：一、立足实际，积极主动查找问题通过上级反馈、支部自查，主要存在以下问题：1.班子结构不合理社区支居两委成员年龄结构偏大(其中支委x

名成员年龄最大的x岁，最小的x岁,平均年龄x岁)，普遍存在安于现状的思想，严重影响社区整体班子的战斗力，致使社区各项工作开展滞后。2.工作软弱无力支部的战斗堡垒作用发挥不够，支居两委班子成员工作状态不佳

，自身能力建设不足，没有紧跟形势加强学习，多依靠老经验、老办法，工作上没有形成合力。3.党员教育管理不到位“三会一课”制度落实不到位，党员年龄普遍偏大，参会率较低，党建工作载体单一，缺乏对党员的有效长效管理。4.党建创新意识不强一是

学习形式单一，党员更多的是被动参与，缺乏互动。二是服务能力有所欠缺，对群众诉求未能及时给予回应解决。三是“三社联动”存在不足，党建工作没有形成自已的特色和品牌。二、突出重点，狠抓工作落实和整章建制1.加强组织建设一是加强班子配备。

经街道工委研究，选派工作得力、能力较强的孙红艳同志担任党支部书记，安排政治素质高、工作能力强、服务意识优的曾清娟同志担任社区“第一书记”，在全街选派x名优秀年轻干部参与社区选举，充实支委班子，实现了班子成员的年轻化、知识化，在性别结构上达到最优。通过选优配强支委班子，

进一步优化人员结构，增强了支委班子的凝聚力和战斗力。二是加强责任落实。我支部还实行工委联支部、支部联支委、支委联党小组的“三级联动”制度，推行支委、党小组长、联络员和单位驻社区在职党员的“四位一体”模式，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工

作格局。三是加强党小组建设。科学合理设置党小组，选优配强党小组长，明确党小组的工作任务，健全完善党小组的工作制度，创新党小组活动方式，规范党小组长的工作职责，不断实现党小组建设的规范化，筑牢党建“前沿阵地”。2.强化学习教育在整改工作中，x党支部高度重视学习教育，将学习作为一个主要抓手，不断提升

支部班子的理论水平和办事能力。一是进一步加强党员的教育和管理。每月组织召开党员大会，开展集中学习活动。在学习时间上，规定集中学习不得少于x次，每次不低于x小时;在学习内容上，除组织社区工作人员学习党章党规及相关法律、规章制度外，还督促工作人员加强优抚、高龄补贴、低保、社

保、计生奖扶等各线业务知识学习和培训，提升服务能力和水平。二是严格规范党内组织生活。认真落实民主集中制，每月定期召开党支部成员工作会议，每季度召开党员大会，征求党员意见，解决工作中存在的问题。三是积极开展无职党员设岗定责活动。进一步明确了无职党员岗位，发挥无职党员作

用，通过调动党员积极性，引导党员同志们自觉加入到整顿工作中来，社区第四党小组唐逢岚，x岁，航运局退休党员，原来在单位负责宣传，回到社区后，不太支持社区工作，甚至有点讲怪话，通过上门交流沟通思想，设岗定责，他现

在非常支持社区工作，主动担负起x片x栋的党员组织工作，同时积极发挥特长，在社区换届选举中主动担负起写标语的任务。3.健全完善规章制度一是切实落实“三会一课”制度。每月召开一次支委会议、每月一次党小组会议，每季度召开

一次党员大会，按要求上好党课，进一步强化直管党员的党员意识。二是加强完善社区工作制度。形成周例会制度，每周一召开社区工作碰头会，对上周工作进行总结，对本周工作进行铺排。三是健全纪律督查制度。健全完善社区

工作人员请销假制度、民主协商制度、财务管理制度、值班备勤制度、服务考核制度以及首问责任制、服务承诺制、限时办结制等，定期将制度落实情况在工作人员例会上予以通报，并将考核结果与年底的评先评优和绩效考核相结合，不断提高社区工作人员服务意识和纪律约束。4.开展“问计

于民”活动向居民、党员发放《x社区软弱涣散党组织整改党员建议征求表》，积极征求党员和居民群众的对整改工作和社区建设好建议、好点子，共计发放调查表x份，征求居民意见x条，我们进行归纳整理，提出来整改措施x项。同时积极召开座谈会，

走访党员、楼栋长、居民代表。在x月份，社区联点领导、第一书记走访组织召开座谈会x次，走访居民x户，走访驻社区单位x次，了解社区基本情况，听取居民的意见和建议，为社区的下一步发展提出思路。5.创新社区党建

工作一是完善党建阵地。积极与x商学院离退休支部对接，拟在x片x栋筹建一个党员活动室。由x商学院离退休支部出资进行装修，社区协助管理。二是依托“三社联动”逐步形成党建品牌。进一步加强与大爱无疆、青青草公益组织和师大志愿服务团队的合作，并加大本土社会组织培育

力度。三是树立典型，整合资源。不断壮大志愿服务队伍，丰富党建教育学习载体，通过微信、短信平台等方式发布学习及活动信息，筑牢与党员群众的联系桥梁。三、确保长效，不断提升社区服务能力水平1.进一步优结构，提升党务工作者的战斗力。以此次社区“两委”换届为契机，强化党务工作者队伍，增加基层干部储备，

重点培养年轻有为、思想先进、做事能力强的党员进入党务工作者队伍。同时加强培训，不断提升党务工作者的业务能力和水平。2.进一步优管理，提升党员队伍的执行力。继续深化党员教育，通过上党课、专题培训、座谈讨论

等多种形式，对党员进行先进性教育和党性知识培训；继续加强党员管理，把严入口优发展，畅通出口严处置；继续严格落实“三会一课”等系列制度，不断增强党员身份意识和党组织的向心力。3.进一步优服务，提升党建工作的创新力。立足x社区实际，不断创新党员服务载体，强化党员干部服务群众意识，切实转变工作作风，进

一步提升自身形象。继续加大党建品牌创新研究力度，高标准完成社区提质提档，依托“三社联动”，引导培育一批典型示范党员志愿服务队伍，打造党建服务品牌，不断推动党组织服务优化升级。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在此项整顿工作中，我们虽然取得了一定

的成效，得到了广大党员同志和居民朋友们的肯定与支持。但我们深知：党的建设、为居民服务的工作永无止境，我们将以此次整改为契机，不断改进工作方法，提高整顿成效。严肃工作纪律，切实开展好社区各项工作。重树x社区党支部的良好形象，为打造一个幸福和谐的宜居社区做出努力。